![]() |
|
|
|||||
Как иметь хорошие отношения с руководством
Для того чтобы иметь хорошие отношения с боссом, не обязательно становиться офисным подхалимом (пусть даже в завуалированной форме), есть и другие способы понравиться своему начальнику. Прежде всего, подчиненный должен понять, что начальник всегда ценит в своих сотрудниках оптимизм и стремление к достижению поставленных задач, поэтому важно соблюдать дисциплину и быть предельно ответственным по отношению к своей работе. Эти качества помогут вам завоевать доверие и уважение со стороны руководства. Ни в коем случае не провоцируйте своим поведением конфликты, они, в конечном счете, могут привести к увольнению, поэтому старайтесь всегда вникнуть в суть претензий Вашего шефа. Одним из признаков хороших отношений между работодателем и работником, является сохранение спокойствия и уважения вне зависимости от проблем, решаемых ими. В некоторых ситуациях будет правильным сгладить конфликт, надев на лицо маску «безразличного спокойствия», это поможет сохранить определенный нейтралитет и не наговорить в пылу ссоры слов, о которых потом можно пожалеть. Вполне вероятно, что не всегда решения вашего босса правильны, но вам все же не следует дискредитировать его полномочий. Даже если вы чувствуете что правота на вашей стороне, ни в коем случае не провоцируйте препирательств, так как любой признак неуважения и недоверия отрицательно скажется на взаимоотношениях с начальником. Поэтому необходимо приложить дополнительные усилия, чтобы понять причины его несогласия с вами и изложить Вашу позицию, подкрепив слова логичными аргументами. Избегайте слов «Вы не правы, у меня другое мнение» и так далее. Свидетельствовать о недоработках начальника лучше наедине, так как в присутствии подчиненных босс вряд ли признает личные ошибки. Помните, испытывать уважение к начальству не означает встать на путь подхалимства или полного подчинения, вы также вправе рассчитывать на уважение с его стороны. Работник должен уметь говорить «нет» в случае необходимости, однако всегда делать в корректной форме, чтобы показать боссу, что есть уважительные причины для отказа. Налаживание хороших отношений с начальством позволит Вам избежать многих стрессовых ситуаций, облегчит ежедневную работу, ну и, в конечном счете, может стать началом Вашего профессионального роста, что откроет Вам дополнительные возможности и пути продвижения по службе. |
Copyright © 2010 Подбор персонала в Москве и в Челябинске предприятий Подбор работы для соискателей высокое качество, уважение к клиенту, профессиональные решения в подборе персонала |